Большинство (78 процентов) российских работодателей, принявших участие в опросе компании компании Hays, ожидают дефицита кадров в 2020 году и не спешат нанимать сотрудников старше 50 лет.
«Газпрому придется прокачать через Украину газ» Замглавы Национального банка Украины (НБУ) Дмитрий Сологуб заявил, что «Газпрому» «придется» прокачать через Украину как минимум 50 миллиардов кубометров газа для выполнения своих […]
Минфин предлагает сократить долю государства в компаниях до 50% В некоторых случаях ведомство даже предполагает снижение госучастия до 25%, а то и до нуля. «Минфин считает, что доля государства в компаниях свыше 50%, за исключением оборонных, должна […]
Совкомбанк приобрел 50% долю брокера «Септем Капитал» На прошлой неделе «Совкомбанк» приобрел 50,1% в «Септем Капитале». Финансовые детали сделки не раскрываются. В ближайшее время она должна быть одобрена Федеральной антимонопольной […]
Компания порадовала сотрудников премиями по 50 тысяч долларов Агентство по недвижимости St. John Properties из штата Мэриленд, США сделало сюрприз 200 своим сотрудникам, выплатив каждому из них к Рождеству бонус в 50 тысяч долларов (более трех […]
«Русал» переработал половину отходов за 10 лет Компания «Русал», в течение десяти лет переработала и реализовала более 50 процентов образованных отходов своих алюминиевых производств. Об этом «Ленте.ру» рассказали в пресс-службе […]
Рынок труда страдает от нехватки квалифицированных кадров На российском рынке труда сохраняется дефицит квалифицированных кадров, следует из данных опроса международной рекрутинговой компании «Hays». Сложнее всего работодателям найти подходящие […]